ChatGPT is een veelbesproken onderwerp. Maar wat is ChatGPT nu precies en hoe kun je dit gebruiken? In dit artikel vertellen we meer over ChatGPT, het gebruik hiervan en waar je op moet letten.Wat is ChatGPT?De ChatGPT-bot is een AI-taalmodel ontwikkeld door OpenAI. Het is een soort slimme computer die kan praten en teksten begrijpt. ChatGPT is ontworpen om met mensen te praten via tekstberichten, net zoals je met een vriend kunt praten via een chat-app op je telefoon. De AI is getraind op heel veel informatie, zoals boeken, artikelen en websites. Hierdoor heeft het veel kennis over verschillende onderwerpen. Het gebruikt deze kennis om te begrijpen wat mensen zeggen en nuttige antwoorden te geven.Hoe gebruik je ChatGPT? Je kunt … Read More
Vanaf 1 juli 2023 bedraagt de belastingrente minimaal 6%
Vanaf 1 juli 2023 bedraagt het percentage voor de belastingrente dat verschuldigd is bij onder andere de inkomstenbelasting, erfbelasting, loonbelasting en omzetbelasting geen 4% meer maar 6%.Deze verhoging van de belastingrente geldt niet voor de vennootschapsbelasting, omdat deze al 8% bedraagt. Voor de terugvordering van toeslagen is aangekondigd dat het percentage belastingrente per 1 juli 2023 gehandhaafd blijft op 4% en niet meestijgt met het percentage van de belastingrente. En voor de duidelijkheid: alleen als je moet betalen geldt de belastingrente. Als je nog geld tegoed hebt, geldt deze rente niet. Het op tijd aanvragen van een voorlopige aanslag of het op tijd indienen van een aangifte wordt nog belangrijker om de verschuldigde belastingrente te kunnen beperken. Voor de aangifte … Read More
Financiële regelingen voor werkgevers die mensen met een arbeidsbeperking in dienst hebben
Werkgevers die mensen met een arbeidsbeperking in dienst hebben, kunnen gebruik maken van een aantal financiële regelingen. Op deze manier wil de overheid het in dienst nemen (en houden) van mensen met een arbeidsbeperking bevorderen.Loonkostenvoordeel (LKV)Het loonkostenvoordeel (LKV) is een tegemoetkoming voor werkgevers die 1 of meer werknemers in dienst nemen uit doelgroepen die vaak lastig aan het werk komen. Het LKV is een onderdeel van de Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Het gaat vooral om de volgende groepen werknemers: Oudere werknemers met een uitkering. Werknemers met een arbeidsongeschiktheidsuitkering. Werknemers met een arbeidsbeperking. Er is ook een LKV voor werkgevers die werknemers herplaatsen in een nieuwe of aangepaste functie als deze werknemers arbeidsongeschikt zijn geworden. Om het LKV te ontvangen heb … Read More
Intrekken bijzonder uitstel van betaling bij openstaande belastingschulden
Veel ondernemers hebben bijzonder uitstel van betaling vanwege de coronacrisis gekregen van de Belastingdienst. Hierbij heb je vanaf 1 oktober 2022 tot 1 oktober 2027 de tijd om in 60 maandelijkse termijnen de belastingschuld af te betalen. Je kunt alleen gebruik blijven maken van deze betalingsregeling als je vanaf 1 oktober 2022 voldoet aan al jouw nieuwe aangifte- en betalingsverplichtingen én je vanaf 1 oktober 2022 de termijnen van de betalingsregeling op tijd betaalt. Onlangs hebben alle ondernemers met openstaande belastingschulden een overzicht van de Belastingdienst ontvangen. De ondernemers met een betalingsachterstand hebben daarnaast een brief ontvangen, waarin ze gemaand worden deze betalingsachterstand vóór 6 mei 2023 te betalen. Het is belangrijk dat je hierop actie onderneemt. Als je niet … Read More
Maaltijdvergoeding voor werknemers
Het komt regelmatig voor dat werknemers een gratis maaltijd of drinken krijgen. In enkele gevallen wordt dit door de fiscus beschouwd als loon in natura en hierover is de werkgever premie of loonbelasting verschuldigd. In dit artikel leggen we uit hoe dit precies zit.Consumpties Consumpties die tijdens werktijd verstrekt worden, worden niet beschouwd als loon in natura. Hier hoeft geen loonheffing of premie over betaalt te worden. Onder consumpties wordt verstaan: koffie, thee, gebak, fruit en andere “tussendoortjes” van weinig waarde.Onbelaste maaltijdenMaaltijden waarbij het zakelijke karakter van meer dan bijkomstig belang is, mogen onbelast worden vergoed of verstrekt. Dit geldt voor situaties waarbij de werknemer niet op een gewoon tijdstip kan eten (tussen 17:00 en 20:00 uur). Denk hierbij aan … Read More
STAP-budget 2023
Werkenden en werkzoekenden kunnen een STAP-budget van maximaal € 1.000 per jaar aanvragen voor scholing en ontwikkeling. Deze subsidie kan gebruikt worden voor een training, cursus of opleiding. De subsidie heet STAP, wat staat voor STimulering Arbeidsmarkt Positie. Dinsdag 28 februari 2023 kan er weer STAP-budget aangevraagd worden bij UWV.STAP-budget aanvragenAls werkende of werkzoekende kun je 1 keer per jaar het STAP-budget aanvragen via een portal van UWV. Elke 2 maanden start een nieuwe aanvraagperiode. Als het geld van een periode op is op het moment dat je een aanvraag doet, kun je het opnieuw proberen in de volgende aanvraagperiode. Dit zijn de openingsmomenten voor een STAP-aanvraag in 2023: 28 februari 2023 1 mei 2023 3 juli 2023 4 september 2023 … Read More
Nieuwsbrief februari 2023
Schenking 2022: aangifte schenkbelasting vóór 1 maart 2023Je moet aangifte schenkbelasting 2022 doen als je in 2022 schenkingen van jouw ouders hebt ontvangen die in totaal hoger zijn dan € 5.677 (de jaarlijkse vrijstelling). Betreft het schenkingen die je niet van jouw ouders maar van een derde hebt ontvangen, dan moet je aangifte doen als de schenkingen van deze derde in totaal hoger zijn dan € 2.274. Je moet ook aangifte schenkbelasting doen als je in 2022 een schenking voor de eigen woning (jubelton) hebt ontvangen. Ook wanneer het in 2022 geschonken bedrag lager is dan € 5.677. In de aangifte moet je dan aangeven dat je een beroep doet op de eenmalige vrijstelling voor de eigen woning. Om in … Read More
Eindejaarsspecial 2022
In deze eindejaarsspecial behandelen we onderwerpen welke van belang zijn voor het afsluiten van 2022 en blikken we vooruit op het jaar 2023.Werkkostenruimte gaat omhoog naar 3%Door de hoge inflatie kunnen vergoedingen en verstrekkingen aan werknemers een stuk duurder uitpakken dan voorheen. Het risico is dat de vrije ruimte in de Werkkostenregeling (WKR) dan sneller wordt overschreden en de werkgever meer belasting moet betalen dan voorzien. Om de lasten van het mkb te verlichten is het kabinet van plan om de vrije ruimte in de Werkkostenregeling in 2023 te verhogen naar 3%. Het mkb kan op deze manier meer (of evenveel) blijven vergoeden en verstrekken zonder de vrije ruimte te overschrijden. In het wetsvoorstel Belastingplan 2023 was al een structurele … Read More
Btw-nultarief op zonnepanelen voor particulieren vanaf 2023
Het kabinet heeft op Prinsjesdag voorgesteld om de btw op zonnepanelen per 1 januari 2023 af te schaffen voor particulieren. Het huidige tarief van 21% zal verlaagd worden naar 0%.Voorwaarden btw-nultarief op zonnepanelenIndien het voorstel door de Tweede en Eerste kamer wordt goedgekeurd, gaat het vanaf 1 januari 2023 in. Dit zijn de belangrijkste voorwaarden: De regeling is bedoeld voor alle particulieren en geldt voor zonnepanelen op of aan de woning en in de onmiddellijke nabijheid hiervan. Denk hierbij aan zonnepanelen op een schuur, garage of overkapping of op een aanpalend terrein. Het verlaagd tarief is van toepassing op de kosten voor aanschaf, installatie, plaatsing en alle werkzaamheden welke noodzakelijk zijn voor montage en aansluiting voor de zonnepanelen. Ook het … Read More
Prinsjesdagspecial 2022
Het Belastingplan 2023 is op Prinsjesdag gepresenteerd. De in het Belastingplan 2023 opgenomen wijzigingen dienen nog akkoord bevonden te worden door de Tweede Kamer en de Eerste Kamer.Tarief inkomstenbelastingHet tarief in de eerste schijf (tot € 73.071) gaat omlaag van 37,07% naar 36,93 %. Het toptarief blijft ongewijzigd staan op 49,5%.Afschaffen oudedagsreserve (FOR)Vanaf 1 januari 2023 mag de FOR niet meer fiscaal gefaciliteerd worden opgebouwd. De tot en met 31 december 2022 opgebouwde FOR kan op basis van de huidige regels worden afgewikkeld.Twee schijven in box 2In box 2 wordt het inkomen uit aanmerkelijk belang (dividend) belast. Het plan is dat vanaf 2024 een progressief tarief in box 2 zal gelden, waarbij voor een inkomen tot € 67.000 per persoon … Read More